“Lideri ambasadori”, panelisti 1. konferencije Lideri za lidere, u uvodnom dijelu su se obratili sudionicima.
“Imajte hrabrosti pogriješiti i riskirati. Budite znatiželjni i naučite dobro slušati što drugi govore. Onoliko ste dobar lider koliko su za vaše liderstvo spremni vaši suradnici. Ako ste objektivni i uvijek pravedni, a preuzimate odgovornost za svoje odluke i postupke, onda motivirate i usmjeravate svoje suradnike”, u uvodu je rekao Dubravko Hoić.
Mr. sc. Krešimir Šimac, Mirakul d.o.o., i dr.sc. Jasminka Samardžija, Motivacijski govornik d.o.o., dodijelili su “Liderima ambasadorima” certifikate za promicanje pozitivnog motivacijskog duha konferencije među poslovnom zajednicom.
Dvadeset panelista je kroz četiri strateška panela, u tradicionalnom pozitivnom okružju, kroz konkretne primjere i poslovne situacije pokazalo koji su trendovi u poslovanju, marketing managementu i kako financirati projekte s ciljem osvajanja novih tržišta.
Ante Mandić, IN2, na prvom je panelu TECHNOLOGY & INNOVATION istaknuo kako je loša strana tehnologije smanjenje radnih mjesta, no smatra da će doći samo do rekonstrukcije, da radna mjesta u konačnici neće nestati. Damir Sabol, PhotoMath, PhotoPay, naglasio je da nedostaje ljudi sa znanjima, te se složio kako tehnologija neće dovesti do nezaposlenosti – mijenjaju se samo potrebe.
Drugi panel naziva MARKETING MANAGEMENT – DIGITAL BUSINESS & TECHNOLOGY TRENDS obilježila je izjava Nikole Vrdoljaka, 404 agency: “Tehnologija je pojela marketing – sve veći budžeti ulaganja idu u Google i Facebook. Također, nužna je komunikacija s kupcima kako bi se došlo do što više podataka o njima u svrhu poboljšanja proizvoda i usluga”.
Dr. Stark, RIT Croatia, na svom je predavanju Leading from the middle rather than the front istaknuo kako je važno znati razliku između ‘činiti stvari ispravno’ i ‘činiti prave stvari’, te gdje srednji management griješi u Guerrilla Leadershipu.
Na trećem je panelu, PROJECT MANAGEMENT & FINANCING, Marko Remenar, Zagrebačka banka, izjavio kako su infrastrukturni energetski projekti danas jako traženi i bitni, te smatra da ima dovoljno kapitala, no problem je u nespremnosti hrvatskih investitora, dodajući da je javni sektor općenito spor u restrukturiranju, a ljudi u privatnom sektoru previše su usredotočeni na kratkoročne ciljeve.
Dr.sc. Vladimir Preveden, Roland Berger, složio se s Remenarom da kapitala ima dovoljno, no ne smijemo birati, nego se točno opredijeliti što želimo raditi – a toga nedostaje na nacionalnoj razini.
Na završnom panelu BUSINESS GROWTH & EMERGING MARKETS Tomislav Debeljak, DIV grupa, posebno je izdvojio svoj cilj – rast od 42% svake godine, dodajući kako je htio uložiti baš u Brodosplit jer ima ljude koji rade najbolje brodove na svijetu, a to nikako nije htio propustiti. Na konferenciju je doputovao direktno iz Houstona, te je pohvalio suradnju s Vladom – veleposlanstvo u Houstonu je izvanredno i dali su sve od sebe da ih povežu s tamošnjim tvrtkama.
Sudionici konferencije saznali su i kako usmjeriti svoja ulaganja u marketing i iskoristiti najnovije marketinške trendove, na koji način i iz kojih izvora financirati krupne investicije i upravljati složenim projektima, koji su najefikasniji kanali izlaska na strana tržišta i kako postati globalna tvrtka te koja najnovija ICT rješenja mogu implementirati u svojim tvrtkama.
Također, sudionici su čuli u kojem se smjeru razvija poslovanje u novom digitalnom dobu i kako iskoristiti prednosti razvoja tehnologije u inoviranju poslovnih procesa.
Panel razgovore lidera moderirali su Ivica Perica, Deloitte; Tomo Ricov, Pepermint; Marina Ralašić, Banka te dr.sc. Jasminka Samardžija. Voditeljica konferencije bila je Ivana Hajder.
Sve detaljne informacije i fotografije s konferencije možete pronaći na službenoj web stranici